コンシューマ向けの大規模Webサイトのリニューアル開発に携わって頂きます。 リーダーを軸にしたチーム提案など歓迎。 以下、それぞれのチームで複数名の募集です。 ・データ移行チーム ・画面チーム ・基盤チーム ・PM -------------------------------------------------------------------------------------- Midworkは正社員並みの保障を徹底追求。 充実の福利厚生で安定したフリーランスに。 --------------------------------------------------------------------------------------

◎開発メンバー 必須：Java開発経験(２年以上) SQL経験(２年以上) 尚可：プログラム設計経験 MyBatis経験(O/R Mapper経験) ◎ツール開発メンバー 必須：RDB使用経験 プログラム開発経験(１年以上) 尚可：Syniti使用経験 ◎画面チーム ・フロントサイド開発メンバー 必須：Vue.js or React.jsでコンポーネント設計の経験 HTML/CSSのコーディング経験 Webアプリ開発の基本設計経験（3年以上） 尚可：Java開発経験 ◎サーバサイド開発メンバー 必須：Java開発経験（2年以上） SpringBootでの開発経験 Webアプリ開発の基本設計経験（3年以上） ◎サブリーダー(プロパPLのアンダーで稼働想定) 必須：要件定義経験 Webアプリ開発の基本設計経験（5年以上） リーダー経験（5年、メンバ5名以上） 尚可：新規Webアプリ開発の設計経験 指示待ちではなく主体的に課題解決行動が取れる ◎基盤チーム ・基盤エンジニア 必須：Java開発経験（5年以上） 尚可：Webアプリ基盤プログラム開発経験 AWSのサービス理解（コンテナ、SQS、SNS、etc..） ◎SEメンバー 必須：新規Webアプリ開発のアーキテクチャ設計経験 Webアプリ開発の設計経験（3年以上） 尚可：AWSのサービス理解（コンテナ、SQS、SNS、etc..） ◎PLメンバー 必須：顧客調整経験（1年以上） 新規Webアプリ開発のアーキテクチャ設計経験 リーダー経験（メンバ5名以上） 尚可：AWSのサービス理解（コンテナ、SQS、SNS、etc..） サポート無しで、指示がない状態や無の状態から何かを作り出せる力 ◎PM 必須：顧客調整経験 設計、実装経験 リーダー経験（タスク管理、リスク管理、モチベーション管理） 尚可：指示待ちではなく主体的に課題解決行動が取れる

将来的にはリモート比率が上がりますが、現在は立ち上げ期間で100％出社

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