大手人材サービスのtoC向けモバイルアプリ開発をお任せします。
既存アプリの機能改善・拡張をアジャイル型で行います。
既存から体制を刷新するべく、開発メンバーを募集します。
まずは既存チームから開発状況の引き継ぎを行い、その後開発を主導的に行なっていきます。

予定体制は以下で、本募集は、リードエンジニアを採用対象としています。（SE・PLクラスの期待値となります）
∟専任PM 1名 / リードエンジニア 1名 / エンジニア3名

開発言語：Dart / Flutter
インフラ：AWS
開発環境：slack、Docker、GitHub Enterprise

・最低3年程度のFlutterを用いた開発経験 (PG程度の期待値)
・チーム開発での相互レビュー経験

・設計やリリースの経験
　本PJはPMはスコープ周りの調整といったクライアントワークに注力しています。
　そのため、開発チーム自信が、設計以降を主体的に進めている背景があります。
　設計プロセスや、リリースのプロセスの経験が豊富な方は高評価です。

・アジャイル開発への興味とコミュニケーション能力
　開発では、要件や設計についてのディスカッションが日常的に行われます。
　積極的なコミュニケーションや実装提案ができる方を歓迎します。

・開発オペレーションへの興味
　弊社は、個々人の開発能力も重視しますが、同時に開発全体のオペレーションを重視します。
　マンパワー依存な開発ではなく、テスト自動化 / デザインシステム / DevOps / 実装におけるテストケースの先行した詳細化等を活用し、速度と品質を追求します。

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