■募集背景・課題 インフラ系の維持運用委託していた会社から新しい委託先に変更したため、サービスレベルが変更になりこれまでお願いしていたネットワーク関連の社内からの問い合わせを、部内で行わなけれないが、社内でネットワークに関する知識を有しているメンバーが不足しており業務に支障がでております。 現状は問い合わせを受けた問題が、ネットワークに起因しているものか否かどうかも調べるすべがない状態で、 委託先へ問い合わせするまでの工数がかかっております。（知見が無いため、別部署のエンジニアに相談し解決する等で対応しており、業務に大幅な遅れが出てきている） 社内ユーザー側のIT知識も高くないため、問題が何に起因するものか判断がつかず、とにかくITインフラ部に 相談をする状態もあり、問い合わせ数が増えている一方で解決への時間が非常にかかっております。 ■業務内容 インフラ領域の維持運用保守業務において効率的な業務を行えるよう社内メンバーの知識を底上げし技術レベルが高く、エンドユーザーと会話しながら、ログ収集・解析等を行い、原因究明と対策検討を主導できる方を募集しております。

業務実施場所東京都港区

【必須スキル】 ・過去に社内ITインフラの設計・構築運用経験　※直近で手を動かすことは想定しておらず、知見が必要です。 ∟設計等の作業は基本的に外注しています。 ・ステークフォルダーとの折衝経験

【歓迎スキル】 ・社内SEのご経験 ・リーダー等のメンバー育成のご経験

週4日 週5日

長期プロジェクト 高単価 半常駐可 大規模 ベテラン歓迎