自社開発の人材系プラットフォームの開発の上流工程をご担当いただきます。 労務や給与などのtoBバックオフィス領域に関するプロダクトになります。 （主な業務内容） ・調査（法令、業務、他社プロダクト、行政機関への問い合わせ） ・要求〜要件定義〜基本設計あたりの検討及びドキュメンテーション ・デザイナーやエンジニアやQAへの説明や質問対応など。

・一般的なシステム開発プロジェクトのプロセスやドキュメンテーションに関する経験や知識 ※ウォータフォール、アジャイル、スクラムなど、問わず ・法令や業務に関する知識 ※現時点でドメインにご経験がない方でも、調査しながら遂行可能であればOK ・ドキュメント作成能力（要件定義書、画面設計書、帳票設計書等々） ・コミュニケーション能力

・パッケージやSaaSのプロダクト開発経験 ・労務（社会保険、厚生年金、雇用保険）・年末調整・給与を扱うプロダクト開発の上流工程の経験や業務知識

※報酬額は【週5日（月20日）換算】した際の金額です ※HRMOS上で限定公開の案件となっているため、非公開といたします