【出社可能な方、活躍中！】 某DX関連サービスを展開しているエンド(以降C社)内における、中途エンジニア採用担当者の業務委託(週20h程度稼働可能)の方の、募集となります。 ▼任せる業務 候補者リストアップ LAPRASやforkwellなどのスカウト媒体を利用した候補者のリストアップ(25件/週を想定) 求人票ブラッシュアップ、作成時のディスカッション 既存・新規求人の募集要項作りに関わっていただき、社外エンジニアとしての意見を踏まえたディスカッション ▼利用ツール 採用管理ツール：HRMOS 転職媒体：LAPRAS/forkwell/転職ドラフト/BINAR/エンジニアHub/ レバテックダイレクト/ビズリーチ/Greenなど　※必要に応じて利用媒体は都度検討 コミュニケーションツール：slack ▼やりがい エンジニア採用領域において各子会社CTOやテックリード、 技術広報などの現場を巻き込んで一体感を持って採用を推進出来ます ▼組織構成 HR本部全体　50名弱 中途採用チーム　10名強　※派遣社員含む

東京都五反田駅

・下記いずれかの経験 Webエンジニアとしての経験があり、採用活動に関わってこられた方 Webエンジニアをされており、採用活動に興味をお持ちの方

・ダイレクトリクルーティングを主とした採用活動の経験がある方