・SAPからCOMPANYへのリプレイスとBPOベンダーのリプレイスを同時並行で実施しているプロジェクトにおいて、 　　 COMPANYの設定遅延により設定が不完全なまま運用を開始している状況。 　・このような状況下で、BPOを運営するオペレーション部門にてシステムの仕様を 　　理解しながら構築をしているが、システムに関する知見が無いため知見の不足を補えておらず 　　構築が思うように進んでいない。 　・状況を解消すべく、システムと人事業務の知見を有する人材の投入を検討中。 【作業内容】 　・COMPANY設定状況の把握 　・COMPANYリプレイス後のTo-Beフローの策定・検証 　・BPO業務マニュアルの作成 【対象業務】 　・給与/賞与、就労管理 　・社会保険関連、福利厚生 　・身上（異動） 　・住民税、所得税　等々

神奈川県

・Companyを使用した（CWS、CSR、CJK等）給与計算業務を始めとした人事関連の業務経験がある方 ※Companyが理想だが、他のシステムでも可 ・人事/給与計算業務における全体像をイメージ可能な方 ・現状フローを確認し、課題の洗い出しができる方 ・課題を元に、ToBe（あるべき姿）をイメージできる方 ・マニュアル（手順書）の作成ができる方

指定なし

2回