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●求めるスキル �@システムスキル/経験 ・SAPのFI/COコンサルとして、SAP導入するための全般的なスキルを有する。 ・SAP導入の経験は15年以上あると望ましい。 ・コンサルファームでの経験があると望ましい。 ・チームリーダーの経験があると望ましい。 �A業務知識 ・財務会計領域（総勘定元帳、債権管理、債務管理、決算処理、税務申告、など） ・管理会計領域（予算管理・業績管理・配賦管理、など） �B対顧客スキル/経験 ・上場企業、もしくは同等の規模の顧客へのSAP導入の経験を有する。 ・製造業の顧客へのSAP導入の経験を有する。 ・財務／経理の部課長クラスと対等にコミュニケーションをとることができる。 �Cプロジェクトタスク遂行のスキル/経験 ・要件定義フェーズに強い。 ・要件定義〜実現化〜移行〜本稼動後支援を一気通貫で複数回導入した経験を有する。 ・導入範囲にPSモジュールやPPモジュールを含むプロジェクトの経験を有する。 ・具体的に次のタスクの遂行が可能。 業務フロー作成、業務記述書作成、カスタマイズ定義/実施、プロトタイプシナリオ作成、プロトタイプデモ実施、Fit＆Gap実施、マスタ項目定義、伝票項目定義、アドオン基本設計、アドオン開発/単体テスト受入、BADI/Exit実装、技術調査(Note、OSS、その他Web情報を用いた調査)、結合テストシナリオ作成/実施、総合テストシナリオ作成/実施、操作マニュアル作成、ユーザ教育実施、運用テスト支援、ロール設計/実装、ジョブ設計/実装、マスタ移行/残高移行設計/実施、本稼働後ハイパーケア �Dその他 ・人とコミュニケーションをとることが得意である。 ・好奇心が高く、問題を解決することに喜びを感じる。 ・質の高い資料作成、報告能力。