■募集内容 　・HR中途社員領域のサービスの改善企画・推進、プロダクト運用保守に関する業務支援を 　　行っていただける方を新規募集いたします。 ■募集背景 　・HR中途領域サービス進化・プロダクトグロースのための体制強化 ■業務内容 　・サービスの改善企画・推進のグロースチームにおける 　　分析・調査・要件設計・資料作成・案件推進業務を行っていただきます。 　　└方針・テーマが定まった施策に関するKPI見立て分析、詳細設計及び要件設計・要件定義フェーズの 　　　　プランニング/案件推進業務。 　　└ 要デザイナー、開発担当のエンジニアとのコミュニケーションを通した進行管理やQA対応、受け入れテスト。 　　└ リリースされたABテスト案件に関する結果のモニタリングのためのデータ抽出・加工・分析。 　　└ プロダクト運用・保守やモニタリング等の業務支援。 ■求める人物像 　・チームとして協働を重視・追求する姿勢 　・ヒト・コト・モノに関して広く学び続ける姿勢 　・自発的な発言や課題解決に取り組む姿勢 ■募集案件の特徴／ご参画いただいた場合のメリット 　・ビジネス検討・意思決定から実装振り返りまで、プロダクト改善スキル向上が出来ます 　・国内最大規模HR中途社員転職メディアのビジネス・事業参画による知識・経験を獲得できます 　・定性・定量面での分析・課題設定・仮説構築スキルが獲得できます ■その他 　・週５日常駐できる方（※基本的にはリモートワークとなりますが、ご参画当初のPC受け渡しやその他業務上必要な際は 　　出社いただきます。） 　・勤務場所：グラントウキョウサウスタワー ※応募条件：30代後半まで ※選考を進めるにあたってスキルシートが必要です ※外国籍の方はお断りしております

・異なるロール（ビジネス、デザイナ、エンジニアなどを想定）のステークホルダーとコミュニケーションを取る能力 ・スケジュール・タスク・プロジェクト進行管理をWBSなどを用いて行うスキル ・構造的思考力、合理的判断力 ・分析・企画内容をドキュメントとして文章化しアウトプットする能力（ExcelやPowerpointを用いて） ・HR領域におけるメディア/広告/採用支援サービスのビジネスプロセス・フロー構造の基本的理解 ・一般適なWEB/APPサービス開発の知識（開発フロー・htmlやjsに対する理解　など） ・WEB/APPサービス開発・WEB/サービス改善のディレクション経験 ・アクセス解析・データ分析に関する基礎的知識

・Adobe Analyticsを用いた分析業務経験 ・SQLによるデータ抽出・集計業務の経験 ・ユーザビリティに対する深い知識 ・開発人員体制定常10人×通年以上の規模のプロダクト開発・改善PRJでの、PMO実務経験 ・デザインディレクション業務の経験 ・フロントエンドエンジニアリング業務の経験 ・バックエンドエンジニアリング業務の経験 ・WEB・アプリサービスのIA=情報設計業務経験 ・Backlogやコンフルエンス、JIRAなどのツールを使った案件推進経験 ・リクルートグループでの業務経験