HR中途社員領域のサービスの改善企画・推進、プロダクト運用保守に関する業務支援を行っていただける方を新規募集いたします。 HR中途社員領域のサービスの改善企画・推進のグロースチームにおける分析・調査・要件設計・資料作成・案件推進業務を行っていただきます。 ・方針・テーマが定まった施策に関するKPI見立て分析、詳細設計及び要件設計・要件定義フェーズのプランニング/案件推進業務 ・要デザイナー、開発担当のエンジニアとのコミュニケーションを通した進行管理やQA対応、受け入れテスト ・リリースされたABテスト案件に関する結果のモニタリングのためのデータ抽出・加工・分析 ・プロダクト運用・保守やモニタリング等の業務支援 ＜備考＞ 基本的にはリモートワークとなりますが、ご参画当初のPC受け渡しやその他業務上必要な際は出社いただきます。

東京,千代田区

・異なるロール(ビジネス、デザイナ、エンジニアなどを想定)のステークホルダーとコミュニケーションを取る能力 ・スケジュール・タスク・プロジェクト進行管理をWBSなどを用いて行うスキル ・構造的思考力、合理的判断力 ・分析・企画内容をドキュメントとして文章化しアウトプットする能力(ExcelやPowerpointを用いて) ・HR領域におけるメディア/広告/採用支援サービスのビジネスプロセス・フロー構造の基本的理解 ・一般適なWEB/APPサービス開発の知識(開発フロー・htmlやjsに対する理解など) ・WEB/APPサービス開発・WEB/サービス改善のディレクション経験 ・アクセス解析・データ分析に関する基礎的知識

・Adobe Analyticsを用いた分析業務経験 ・SQLによるデータ抽出・集計業務の経験 ・ユーザビリティに対する深い知識 ・開発人員体制定常10人×通年以上の規模のプロダクト開発・改善PRJでの、PMO実務経験 ・デザインディレクション業務の経験 ・フロントエンドエンジニアリング業務の経験 ・バックエンドエンジニアリング業務の経験 ・WEB・アプリサービスのIA=情報設計業務経験 ・Backlogやコンフルエンス、JIRAなどのツールを使った案件推進経験

リモート

1回

UXプランナー/ディレクター募集案件です。基本リモートワークになりますが、ご参画当初のPC受け渡しやその他業務上必要な際は出社頂く想定です。ご応募お待ちしております。