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人事管理システムフロントエンド開発支援案件・求人

60 ~ 80万円/月額想定年収:720 ~ 960万円

月末締め翌月末払い(30日)

個人事業主

東京都 港区

職務内容

人事管理パッケージシステムにおける新規機能の開発、バグ等の修正、デザイン検討の支援を行って頂きます。 ①Product Design グループでやるべき案件の仕様書への落とし込み ②Application Engineering グループのマネージャーがタスクをメンバーにアサイン ③実装ののち開発陣内でコードレビュー ④Quality Assurance グループへ展開し、テストが通ったものをデプロイ ※業務としては主に③となりますが、①でのデザイン実現可否の回答やコードへの落とし込みも含みます。 業務の流れ Redmineで案件管理されています。  以下はアサインされた後の流れになります。  1、仕様書の確認  2、実装  3、コードレビュー  4、テスト専任部隊のテストで発見されたバグの修正対応 開発フェーズと予定 短い修正/開発:1~3日程度 長い修正/開発:1~3ヵ月程度 <基本時間> 9:30~18:30(残業は基本的にありません)

勤務地

東京23区,港区

必須スキル

・Reactのご経験 ・デザインを元にコーディング作業 ・HTML5,CSSの設計と実装 ・Javascriptの設計と実装(APIでの連携、Ajaxの処理、Jqueryでの実装) ・Javascriptフレームワークに対する知識 ・PHPに対する知識(APIの連携を行う際に必要な知識として。問題発生時API側の問題把握が出来る事)

尚可スキル

・上記ご経験が豊富な方

案件の特徴

商談1回 / 長期案件(6ヶ月~)

商談回数

1回

担当エージェントの言葉

ご興味あればぜひご応募ください!

情報提供元: フォスターフリーランス

3年以上前