■業務内容： 自社WEBサービスの企業採用担当者が利用する想定である適性テスト開発のプロジェクトです。 ※詳細は面談にてお話します。 通常の開発と並行してオプション機能の開発をスピードを上げて進める必要があり、 今回PjMを募集しています。 主に仕様や要件の整理、開発会社のコントロールが主な役割となります。 [体制] 社内：企画運用6名、プロジェクト進行・受け入れテスト2名 社外（開発会社）：システム開発5名 [環境] AWS/Ubuntu/Ruby on Rails/PostgreSQL

■必須スキル： ・自社サービスにおけるPMのご経験 ・内部チーム及び外部開発会社のマネジメント（コントロール）の経験 ■尚可スキル： ・人材サービスのPM経験

■開発工程 マネジメント

HR最大手の自社プロダクトチームにてPjMの募集です、弊社から10名以上参画されており、信頼の企業様です。