経営陣と現場を繋ぐ中核を担う役割として、事業目標にもとづいて開発をリードするとともに、 エンジニア組織のマネジメントも含め幅広くご尽力いただきたいです。 また、CTOと共に会社全体および事業の永続的な発展を目指すべく、エンジニア組織・開発チーム等の技術陣を牽引し、 同社プロダクト開発および受託研究開発の推進とエンジニア組織の組織作りを担っていただきます。≪具体的な業務内容≫ ・同社プロダクト開発全般および開発メンバーのマネジメント ・同社受託開発案件、PoC案件に関するマネジメント全般 ・同社R&D成果物や先端のAI技術を駆使した新プロダクトやAIの企画・開発 ・エンジニアリング組織のアウトプット最大化に向けた仕組みの設計と実行 ・エンジニア組織のマネジメント（技術選定・人材育成・採用等）　等

東京都港区 ・ フルリモート エージェントサービス

※以下3項目以上の条件を満たす方 ・WebアプリケーションまたはAI領域での開発経験 ・メンバー/組織マネジメント経験 ・新規事業開発経験 ・新規プロダクト立ち上げおよび開発経験 ・エンジニア採用プロセスの一連のご経験

・WebアプリケーションまたはAI領域でのプレイングマネージャーとしての経験・実績 ・テックリード/PM等として5人程度以上のチームリードを行った経験 ・アジャイル開発でのプロジェクトおよびチームマネジメント経験 ・計算機科学、情報工学、これらに類する修士号以上の学位 ・経営学修士（MBA）ないしこれに類する学位 ・筆頭著者として査読付きの論文ないし国際会議発表の経験 ・特許出願経験 ・起業経験 ・TOEIC900（TOEFL100、IELTS7.0程度）の英語力

従業員100人未満,裁量大の少人数チーム,6ヶ月以上の長期コミット,フルリモート

【稼働日数】 週5日 【募集背景・課題】 現在、直近の上場及びアジア進出を見据えた組織・事業作りに注力しておりますが、,エンジニア組織の拡大に対し、牽引できるマネージャーが不足している状況です。,エンジニア組織の基盤構築とパフォーマンス最大化を目指し、エンジニア組織の拡大に尽力いただけるVPoE候補をお探しでいらっしゃいます。