・グループ配下のプロジェクトの進捗管理、課題管理、品質管理、コスト管理 ・プロジェクト内の言語やアーキテクチャの選定含む設計業務、設計書作成 ・ソースレビュー含む開発業務の管理 ・メンバーマネジメント（勤怠管理、1on1実施、目標設定など） ・エンジニア採用活動（採用広報、面談・面接対応） ・エンジニアのスキル向上に向けた教育・育成の推進

・スマホアプリ開発またはPHP/Javaなどを使用したWeb系システム開発のプロジェクトにおいてSE/PLの経験（5年以上） ・クライアント向けの開発プロジェクト経験 ・チームリーダー以上のマネジメント経験

・ネイティブアプリケーションの構築、運用経験 ・高可用性が求められるシステムの設計・構築・運用経験 ・Docker、k8sといったコンテナ基盤の実務経験 ・開発組織のラインマネジメントの経験

・親会社が東証プライム上場企業で安定した経営基盤 ・数字で考える文化（クラウドERP「ZAC」を導入） ・プレイングマネージャーとしてのプロジェクト参画とメンバー育成の両立

2回（コーディングテスト含む）

まずは、面談でお話ししましょう！