未経験からエンジニアを目指す受講生が利用する教材システムの学習体験を改善する、 新規開発プロジェクトチームのリードエンジニアをお任せいたします。 （新規開発プロジェクトが5つほど走る予定で、以下以外のものになる可能性もございます。） 誰でも、最短効率で、挫折せずにカリキュラムを完了させるようにすることで、 より多くの受講生がエンジニアとして成長できるようにする機能開発に携わります。 R&Dエンジニアが作成したプロトタイプとその検証結果を基に、受講生が実際に利用する本番システムの開発にお取り組みいただきます。 受講生の理解度を確認するための新テストシステムや、ケアレスミスを指摘して学習をよりスムーズにするためのエラー検知システム、 学習計画の立案や進捗管理をサポートするシステムなど、学習体験を向上させ、受講生自ら課題解決をスムーズにできるようにするための 様々な機能開発を担っていただきます。 3名程度の小規模チームのリードエンジニアとして、エンジニアとして手を動かしながらメンバーをリードしていただきたいと思っています。 スモールチームのため、マネジメントを始めとした間接業務より、新規システムの開発に集中できる環境です。 弊社でも最も重要なシステムのこれからを、1から作っていくフェーズです。 そのため新しい考え方や技術を導入しやすく、裁量を持って取り組んでいただけます。 【具体的な業務内容】 ・新規開発プロジェクトの要件定義、設計、開発、テスト、運用 ・既存のテックキャンプ教材システム、顧客管理システム開発チームとの連携 ・メンバーへの技術的な教育、サポート 【開発フロー】 ・会社全体のサービスロードマップをもとに、各システムを担当するチームごとで裁量を持って開発しています。 ・スクラムをベースにチームを運営しており、ビジネスの速度感に合わせて1週間スプリントで開発しています。 ・GitHub を用いたプルリクエストベースで行っており、原則としてテストコードを書いています。

■必須スキル： ・Rubyでの豊富な開発経験（Ruby経験が少なくとも、Java、PHPなどでフレームワーク使用の豊富な開発経験あれば検討可） ・リードエンジニアとして3名以上のメンバーが所属するチームをマネジメントした経験 ・ざっくりとした要望を基にヒアリング、要件定義を行いプロジェクトを推進した経験 ■尚可スキル： ・React.jsでの開発経験 ・AWSの構築経験 ・教育系事業での開発実績 ・何かしらの自己学習系オンライン講座の開発や利用経験 ・ビジョンに強く共感していただける方 ・OSSへのコントリビュートや、カンファレンス登壇などの技術活動の実績 ・エンジニアの採用、評価、教育経験

週に3日勤務 リモート可

日本最大級のプログラミングスクールを運営する、急成長中のITベンチャー企業です。 全社売上前期比250%（期間:2019年）の急拡大を続けております。 自分の開発したサービスで、人生を変えるきっかけを与えたいという熱い想いのある方をお待ちしています。